Kulturen können ihre Eigenschaften nicht auf Kommando ablegen. So kann zum Beispiel die Ungleichheit, die in einer tief gespaltenen Gesellschaft entsteht, nicht durch das Recht auf Gleichheit behoben werden, solange die Spaltung nicht beseitigt ist. Es entstehen neue Probleme, die oft ähnlicher Natur sind. Das ist der Unterschied zwischen Konfliktlösung und Konflikttransformation: Die erste bietet Alternativen, indem sie die Sprache nutzt und die Bedingungen der zu behandelnden Konflikte benennt. Bei der zweiten wird eine andere Realität angestrebt, in der diese Probleme nicht auftreten.
Indra Adnan in evolve Nr. 40
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